Jurismedia

Expediente disciplinario

Se trata de un médico de una Unidad muy sensible sometida a unas condiciones de máxima tensión, que disfruta de sus vacaciones que entendió concedidas de forma tácita y a su vuelta se encontró con una sanción por abandono de su puesto de trabajo. Resultado: El expediente se resolvió procediendo a anularse la sanción, por …

Ir al contenido